Walt Disney Company despidió esta semana a cerca de trescientos trabajadores y ofreció jubilación anticipada a varios ejecutivos, en un esfuerzo por reducir costos. Esta medida forma parte de una serie de recortes masivos que la empresa ha implementado recientemente.
Fuentes cercanas a Disney, ubicadas en Burbank, California, confirmaron los despidos, según reporta Los Angeles Times. La compañía también ha lanzado planes de retiro anticipado para empleados de larga trayectoria, permitiendo a ejecutivos elegibles acceder a una indemnización por despido de hasta un año y mantener la cobertura médica durante ese tiempo.
Más recortes en el horizonte
Disney ha confirmado que el programa de despido voluntario está en marcha, aunque aún no se ha definido la cantidad exacta de ejecutivos que dejarán la empresa a finales de este año, según una fuente cercana al diario.
Estos despidos se suman a una ola de recortes que comenzó en abril, cuando la compañía eliminó mil puestos de trabajo, y continuaron en julio. Los recortes están relacionados con la creación de una nueva división de marketing y afectan a los estudios de Disney, sus cadenas de televisión ESPN, así como a áreas de producto, tecnología y grupos corporativos.
Esta reestructuración fue anunciada por el director ejecutivo de Disney, Josh D’Amaro, tras la salida de Bob Iger de sus funciones este año.
Fuente: Plano Informativo
